Selon une récente étude du cabinet Mercer, la situation devrait s'améliorer cette année sur le front des salaires des cadres. Ces salariés, principalement ceux des entreprises évoluant dans les secteurs des services, des biens de consommation courante et d'équipement, devraient en effet voir leurs rémunérations progresser de 2,5 à 2,9%. Ces prévisions de hausse restent certes modérées. Elles sont en outre inférieures aux taux médians des années précédentes qui dépassaient les 3%. Mais, elles laissent espérer une amélioration certaine comparée à l'année 2009 où les hausses des rémunérations des cadres se situaient entre 1,3 et 2,3%. A noter que pour bien évaluer l'impact des augmentations attendues pour 2010 sur le pouvoir d'achat des cadres, il faut tenir compte de la faible inflation prévue pour cette année. La hausse des prix devrait se situer entre 0,3 et 1% en fonction des organismes de prévision. Tous les salariés ne bénéficieront malheureusement pas d'une revalorisation de leur salaire. En fonction des catégories professionnelles concernées, 21 à 24% des entreprises prévoient en effet de geler les rémunérations en 2010. Mais là encore, ces chiffres traduisent une embellie comparé à 2009 où 30% des entreprises avaient pris cette décision.