Webconférence | Enjeux RH - Recrutement, automatiser avec précaution
Le défi du recentrage sur l'aspect humain
22
sept
2022
Début
09h00
Fin
10h30
Le processus de recrutement d'une entreprise contribue désormais fortement à son image interne et externe, à sa marque employeur. Elle doit donc porter une attention toute particulière à chaque candidat depuis le traitement des CV jusqu'aux entretiens. Et elle ne doit pas non plus négliger ceux qu'elle refuse. Dans ce cadre, le numérique et l'automatisation sont des soutiens indéniables, à manier néanmoins avec précaution.
Intervenants
Programme
22 septembre 2022
Ouverture par les rédactions d’Enjeux RH et du Monde informatique
Débat - Transformer le recrutement sans le déshumaniser
Les RH cherchent à optimiser leurs processus et démarches pour se concentrer davantage sur le cœur de métier et sur l'aspect humain. Pour autant, la même automatisation peut rimer avec déshumanisation. Nous tenterons de comprendre avec nos invités, comment trouver le bon équilibre sur ce fil ténu.
Témoignage - La RPA, jusqu’où ?
La dématérialisation et la robotisation des processus sont souvent les premières démarches de digitalisation des RH. Quels sont les processus qui s'y prêtent le mieux et les solutions pour y répondre ? Comment déployer ce type de projets ?
Start-up - Automatiser la formation, sur le fond et la forme
Bien au-delà du e-learning ou des Mooc, des solutions existent désormais pour automatiser la production et la diffusion de formations.
Témoignage - L'IA, au-delà des biais
L'intelligence artificielle fait progressivement, mais prudemment son entrée dans les RH. Elle s'immisce dans le recrutement, les suivis de carrière ou l'identification de compétences. Mais les craintes vis-à-vis des biais potentiels de décision ou du type de données personnelles impliquées demeurent. Nous verrons quelle IA s'adapte aux RH et les précautions à maintenir.
Conclusion de la matinée
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