Emploi informatique: l'offre progresse, petit à petit

Certes, le marché de l'emploi des cadres informaticiens ne s'est pas encore totalement remis de la chute de 2002-2003. Mais enfin, en avril 2004, il a renoué avec la croissance, avec un petit +2% (en cumul sur douze mois), alors qu'en mars et en février le recul sur douze mois glissants était encore de -6% et de -14%.

Avec 2939 offres d'emploi relevées par l'Apec en avril 2004, soit +57% par rapport à avril 2003, la fonction informatique affiche la plus forte hausse de toutes les fonctions cadres. Et ce, il est vrai, après une chute des plus rudes: -20% en décembre 2003, -30% en juillet 2003.

"Pour cette fonction, particulièrement sensible à la conjoncture, les tendances sont amplifiées à la hausse comme à la baisse", commentent les analystes de l'Apec. De fait, deux-tiers des offres émanent des SSII et des éditeurs de logiciels, dont l'activité -et le turn-over- sont dépendants des investissements des entreprises. Sans négliger, cependant, deux autres secteurs, pourvoyeurs d'offre pour les informaticiens: l'audit-conseil (postes en informatique de gestion) et l'ingénierie-R&D avec une offre sur trois en informatique industrielle. Mais, au total, ces fortes fluctuations se font principalement au bénéfice ou au détriment des jeunes diplômés. Avant 2001, les postes ouverts à leur intention représentaient 47% de l'offre en informatique, un taux évalué à 16% seulement en avril 2004.

Pour autant, avec la reprise toute relative du premier tiers de l'année 2004, la fonction informatique reste en tête de peloton. Elle accapare 27% du total de l'offre d'emploi cadres. En comparaison, pour la fonction commerciale-marketing" (22% de l'offre), l'offre progresse en avril 2004 de 39% sur avril 2003. Ayant, il est vrai, renoué avec la croissance bien plus tôt, avec +16% sur douze mois cumulés d'avril à avril, à comparer aux +2% de l'informatique, et à +4% pour l'ensemble des cadres sur cette même période.

Pour info: www.apec.fr