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Les embauches en CDI des jeunes de 21 à 29 ans reculent dans les métiers les plus exposés à l'IA générative. Selon une étude de la Banque de France et d'HEC Paris, la baisse atteint 28 % depuis novembre 2022.
Ransomwares, vols d'identité et attaques assistées par l'IA continuent de progresser en Europe. Selon le dernier rapport de Microsoft, la France figure parmi les pays européens les plus touchés par les activités malveillantes
OpenAI, Anthropic, Google, Meta et Nvidia figurent parmi les entreprises engagées dans un dispositif destiné à renforcer l'autocontrôle des modèles d'IA.
Selon une étude de l'Applied AI Index du Boston Consulting Group (BCG), près de la moitié des organisations interrogées déclarent tirer une valeur significative de l'IA.
Gartner prévoit 2 700 Md$ de dépenses mondiales en IA en 2026, soit une hausse de 49,5 % sur un an. Les infrastructures et les logiciels devraient concentrer une large part de ces investissements.
Avec 80 M€, le plan « Impulsion IA 2027 » doit aider salariés et entreprises à mieux utiliser l'IA et à s'adapter à ses effets sur le travail. L'objectif est de sensibiliser et former plus de 30 millions de personnes d'ici 2027.
Les Nations unies s'associent à Google pour centraliser leurs données statistiques dans une plateforme conçue pour faciliter leur recherche, leur analyse et leur utilisation par les systèmes d'IA.
Les principaux laboratoires IA parlent désormais ouvertement de ralentissement, de contrôle et de risques systémiques. Dans le même temps, leurs levées de fonds et leurs investissements d'infrastructure atteignent des niveaux sans précédent.
Le document place le contrôle humain au-dessus des performances et de l'autonomie des systèmes d'IA. Une première version soumise à consultation publique avant une mise en application prévue à partir de 2027.
Réduire les effectifs grâce à l'IA ne sera pas forcément durable. Gartner prévoit que certaines entreprises devront revenir sur une partie des suppressions de postes d'ici 2029.
