Centraliser des informations, favoriser la productivité, renforcer la cohésion d’équipe, éviter le travail en double, réduire le nombre de réunions… les entreprises mettent de plus en plus l’accent sur l’optimisation du travail en équipe pour leurs collaborateurs. Les outils de gestion de travail existants sur le marché ont-ils une réelle portée sur ces problématiques ?
Découvrez dans ce rapport l’impact de ces plateformes sur l’efficacité du travail ainsi que le retour sur investissement qu’elles génèrent en termes de transparence, de coordination, de collaboration et de continuité.