La COVID-19 a poussé les entreprises à normaliser le travail à distance et a vu se développer le travail hybride : il remplace l’utilisation d’outils de collaboration disparates par d’autres plus unifiés pour plus de souplesse et de flexibilité. Cela résulte en l’amélioration de la coordination, de la performance et de la communication des équipes au sein d’une organisation.
Quel est l’avenir du travail hybride dans le monde du travail post-COVID-19 ?
Ce livre blanc proposé par Foliateam et Avaya revient sur la place centrale que tiendra le travail hybride dans le futur.