Régie Portage

Crée en 2016 par un ancien salarié porté, Régie Portage propose une offre à 5% de commission de gestion plafonnée à 600euros. Traditionnellement spécialisée dans les métiers de l’informatique / de l’IT, du BTP et du management de transition, elle s’ouvre également à d'autres métiers suite à sa forte croissance.

Services proposés

Avantages sociaux

Mutuelle, Prévoyance (maintien de salaire dès 3/3/30jours) et RC Pro

Accompagnement personnalisé

Simulateur en ligne (salaire et TJM)

Plateforme en ligne

Reversement de la TVA et CICE

Coffre-fort numérique

Formations

Décompte des jours de repos

Gestion des frais pro au-delà de 500€ HT

Avance et optimisation de salaire (lissage, conseil)

Paiement en fin de mois

Frais kilométriques

Assurance facture impayée

Épargne salariale (PEE et PERCO)

Chèque KADEOS

Chèques CESU

Chèque Culture

Tickets restaurant (Carte Edenred)

Indemnité télétravail

 

Portify

Également crée en 2016, Portify est une société de portage proposant une offre non plafonnée à partir de 5% avec de nombreux avantages et service. Elle est notamment spécialisée dans les métiers de l’informatique et IT.

Services proposés

Avantages sociaux

Mutuelle, Prévoyance et RC Pro

Accompagnement personnalisé

Formations

Simulateur en ligne (salaire)

Décompte des jours de repos

Gestion des frais pro au-delà de 500€ HT

Avance et optimisation de salaire (lissage, conseil)

Paiement en fin de mois

Frais kilométriques

Garantie des salaires

Assurance facture impayée

Épargne salariale (PEE et PERCO)

Chèque cadeaux

Carte tickets restaurant

 

 

Embarq

Embarq est une entreprise plus jeune créée en 2017, elle propose une offre à 6% plafonnée à 600€. On retrouve une approche plus généraliste en terme de spécialités vis-à-vis des métiers. Son offre est plus axée sur le côté digital via une application dédiée à l’activité.

Services proposés

Avantages sociaux

Mutuelle Alan et RC Pro

Simulateur en ligne (salaire)

Plateforme en ligne

Communauté en ligne

Formation

Avance et optimisation de salaire (lissage, conseil)

Frais kilométriques

Assurance facture impayée

Accompagnement personnalisé

Tickets restaurant (carte Swile)

Comité d’entreprise

Épargne salariale (PEE et PERCO)

Chèques CESU et noël

 

Prium Portage

Prium Portage est une société de portage créée en 2013. L’expérience de ce groupe est axée sur les métiers de l’immobilier et de la formation, en rapport avec les autres entreprises du groupe. Cette société propose une offre à pallier de service allant de 5% à 7% non plafonné.

Services proposés

Avantages sociaux

Mutuelle, Prévoyance et RC Pro

Simulateur en ligne (salaire)

Avance et optimisation de salaire

Accompagnement personnalisé

Salaire versé en début de mois

Conseil juridique

Offre satisfait ou remboursé

Formations

Plateforme en ligne

Soutien à la marque commerciale

Prium Partners

Club employé

Chèque KADEOS

Chèques CESU

Chèque Culture

 

Addexpert

Également fondée en 2013, Addexpert est une société de portage proposant une offre de portage salarial non plafonnée à 5%. Sa spécialité tourne autour du management de transition mais peut également accueillir une variété d’autres métiers.

Services proposés

Avantages sociaux

Mutuelle, prévoyance et RC Pro

Accompagnement personnalisé

Gestion des frais professionnels

Non consultable en ligne

 

STA Portage

Créée en 2012, STA Portage est spécialisée dans le portage salarial dédié aux formateurs, et à l’informatique. On retrouve une offre à 5% également mais non plafonnée.

Services proposés

Avantages sociaux

Mutuelle et RC Pro

Gestion des frais professionnels

Avance sur salaire

Accompagnement personnalisé par Conseillers dédiés

Paiement en début de mois

Plateforme en ligne par Extranet dédié

C3S & RC PRO offertes

Mutuelle et Prévoyance

Simulateur en ligne

Partenariat VIP mis en place

Nombreux accords cadre

Offre de cooptation unique

Indemnité de télétravail

Formations

Épargne salariale (PEE et PERCO)

Chèque KADEOS

Chèques CESU

Chèques Culture

Tickets restaurant

Comité d’entreprise

 

Weepo

Exerçant depuis 2017, Weepo est une société de portage appartenant au groupe Werin. Cette société propose une offre en pallier de service entre 3 et 5% non plafonné selon les options. Elle est plutôt généraliste dans son approche des spécialités.

Services proposés

Avantages sociaux

Mutuelle et prévoyance

Plateforme en ligne

Tickets restaurants (carte Swile)

50% navigo

Comité d’entreprise

 

 

Plug & Pay

Et enfin Plug & Pay, est une société créée en 2016, également généraliste dans son approche. Elle propose une offre à 4,99% plafonné à 589€.

Services proposés

Avantages sociaux

Mutuelle et prévoyance

RC Pro

Accompagnement personnalisé

Salaire en début de mois

Plateforme en ligne

Avance de salaire

Épargne salariale (PEE et PERCO)

Partenariat bancaire

Carte Up déjeuner

 

Zoom sur les critères

Les frais de gestion des sociétés de portage

Le taux de frais de gestion d’une boite de portage salarial défini la commission encaissée par celle-ci. C’est souvent l’argument numéro 1 des boites de portage salarial pour se différencier sur le marché. Il est cependant nécessaire d’y prêter attention puisque les différences entre les offres sont notables. Certaines sociétés proposent des offres plafonnées peu importe le montant de facturation, d’autres fonctionnent par palier et enfin certaines appliquent un taux fixe non plafonné.

Les offres plafonnées incluent en général l’ensemble des services de la société de portage et ce sans surcoût. Ce fonctionnement est préférable en cas de facturation élevée. Les offres en fonction d’un palier de service sont, elles, plus adaptées à une personne souhaitant moduler son service sur mesure sans forcément chercher à gagner plus.

Ainsi une analyse fine des différents taux de gestion en fonction de votre chiffre d’affaires vous permettra d’optimiser votre salaire net à l’arrivée en maximisant les services dont vous pouvez bénéficier.

Les services proposés

Il est ensuite nécessaire de comparer les services proposés dans le pack en fonction du montant du taux de gestion. Ces services sont en relation avec la gestion de l’activité du salarié porté ainsi que sa protection sociale. Et permettent plus ou moins de souplesse et de simplicité. Le tableau suivant prend en compte les service pris en charge pour le minimum de frais de gestion sans coût supplémentaire.

Les avantages sociaux

Une fois les offres bien cernées, il faut s’intéresser aux avantages sociaux proposés. Ceux-ci sont plutôt en rapport avec l’exercice de l’activité et permettent d’économiser un peu d’argent pendant les prestations. Il est également possible d’avoir des avantages d’optimisation de revenu. Les avantages pris dans ce tableau sont encore une fois les services proposés sans surcoût supplémentaire.

Les avis des salariés portés et la popularité

En plus de l’offre il faut bien sur prendre en compte les retours d’expérience des salariés portés. Les entreprises de portage salarial vous accompagnent pendant l’ensemble de votre mission. C’est pourquoi les retours d’expérience vont vous aider à vous projeter et peut-être même départager votre choix dans le cas ou plusieurs retiennent votre attention. Le moyen le plus rapide pour comparer est de passer par Google MyBusiness ou TrustIndex. Prenez le temps de lire les retours et commentaires des anciens salariés.

Voici un tableau récapitulatif des notes et avis par entreprise :

Société

Note moyenne et avis

Prium Portage

4.9/132 avis

Régie Portage

4.9/122 avis

Embarq

5 / 94 avis

Weepo

4.9 / 26 avis

Addexpert

4.9 / 17 avis

STA Portage

4.7 / 87 avis

Portify

4.4 / 38 avis

Plug & Pay

4.2 / 10 avis

 

Une simulation de revenu pour parfaire son choix

La dernière étape pour départager une shortlist de société de portage réside dans la simulation de salaire. Toutes les sociétés du marché proposent de simuler votre salaire de salarié porté. Cela permet de mieux comprendre leur façon de gérer les comptes et ainsi de voir quelle offre vous permet de dégager le plus de bénéfice en fonction de vos besoins. Cela peut ensuite donner lieu à un entretien directement avec un conseiller spécialisé pour parfaire l’estimation.