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SSII
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(16/06/2008 17:35:28)
Bull double son effectif belge en rachetant CSB Consulting
Le Français Bull vient d'annoncer l'acquisition de CSB Consulting, une SSII belgo-luxembourgeoise de 150 personnes intervenant dans le conseil et la gestion de projets et d'infrastructure. La société acquise a réalisé un chiffre d'affaires de 10,4 millions d'euros en 2007. Ce faisant, Bull double ses effectifs sur cette zone géographique (300 personnes) et poursuit l'objectif qu'il s'est fixé de réaliser, à terme, la moitié de son chiffre d'affaires global dans les services (un peu plus de 39% aujourd'hui). La nouvelle entité entend renforcer sa présence, en Belgique et au Luxembourg, dans les grands projets d'intégration de systèmes, les solutions Open Source, la sécurité et les services professionnels, tant auprès des institutions européennes, que des secteurs publics et bancaires. Le groupe français a réalisé en 2007 un chiffre d'affaires global de 1,1 Md€ et un résultat opérationnel de 9,9 M€. (...)
(13/06/2008 12:07:22)L'AG d'Atos Origin approuve la composition du conseil de surveillance
Les tensions qui opposaient la direction d'Atos Origin et les fonds d'investissement Centaurus Capital et Pardus Capital Management semblent s'être apaisées. Cette fois-ci, l'assemblée générale des actionnaires s'est déroulée dans le calme, trois semaines après son ajournement houleux
Réunis ce jeudi,les actionnaires ont ainsi approuvé l'intégralité des résolutions qui leur étaient soumises, permettant le renouvellement du conseil de surveillance de la SSII. Il est désormais constitué de neuf membres, dont sept indépendants, élus pour cinq ans. Il sera présidé par Jean-Philippe Thierry, PDG des AGF, en remplacement de Didier Cherpitel, dont la révocation était réclamée depuis plusieurs semaines par les fonds Centaurus et Pardus, détenteurs de plus de 23% du capital. Quatre représentants proposés par les fonds ont également été nommés et un comité stratégique a été créé. (...)
Peu d'informaticiens dans la rue sur le thème des salaires (podcast)
L'appel à la grève lancé par la F3C CFDT aujourd'hui jeudi 12 juin sur la question des salaires n'a pas eu l'effet escompté, dans la capitale. Après les mobilisations massives d'avril et mai (entre 1 500 à 2 000 salariés grévistes, à l'échelle nationale), une cinquantaine de salariés seulement ont manifesté sous les fenêtres parisiennes de la fédération Syntec. Représentant Capgemini, Atos Origin Intégration, Tibco, Comverse, T-Systems, Datavance et Altran, ils s'étaient déplacés pour réclamer des hausses de salaires et davantage de formations. La rédaction de Lemondeinformaique.fr était sur place pour recueillir des témoignages d'informaticiens, en podcast. En région, des rassemblements plus massifs - selon la CFDT - ont eu lieu à Nantes, Nancy, Marseille, et Bordeaux, devant les Medef territoriaux, et a Lyon, devant le Fafiec, l'organisme collecteur de la branche, pour revendiquer la construction d'un plan formation dans leur secteur. (...)
(12/06/2008 12:01:50)Chez Accenture, le « speed recruiting » tourne au « speed chômage » (MàJ)
Les initiatives de toutes sortes - régates virtuelles, campagnes de recrutement sur Second Life, raid high-tech, tournois de poker ou de football, concours, etc.- lancées par les SSII pour réaliser leurs embauches tournent parfois à la catastrophe. Ainsi, l'opération de « speed recruiting », mise en place par Accenture Technology Solutions auprès des jeunes diplômés s'est soldée par le départs des salariés qui étaient en période d'essai Selon la CFDT, la division du groupe de conseil Accenture spécialisée dans les métiers de l'informatique, a remercié une quarantaine de salariés, au bout de quelques semaines, voire de quelques jours, pendant leur période d'essai. Selon le syndicat, ces informaticiens étaient alors en attente d'une mission. Une affirmation que réfute la direction d'Accenture. Celle-ci reconnaît cependant l'échec de l'opération de recrutement, mais revoie le nombre de départs à la baisse. « Il s'agit d'un peu moins de trente collaborateurs, rectifie le service communication. Les candidats nouvellement embauchés ne faisant pas l'affaire, le groupe a préféré mettre un terme à leur période d'essai. Cette décision relève bien d'un cmanque de compétences et n'a rien à voir avec les intercontrats ». Le speed recruiting est un dispositif peu sélectif et peu rigoureux, qui devra être renforcé pour pouvoir être efficace, estime finalement la direction du groupe. (...)
(11/06/2008 14:30:11)La standardisation d'OOXML suspendue par un appel
Le secrétariat général de l'organisme international de normalisation ISO confirme que le Brésil, l'Inde, l'Afrique du Sud ainsi que le Venezuela ont interjeté appel de la norme ISO/IEC DIS 29500, autrement dit de l'adoption du format Office Open XML (OOXML) de Microsoft comme standard, au même titre qu'Open Office. L'ISO étudiera les dépôts des quatre pays membres. D'ici trente jours, il sera décidé si cette procédure d'appel est valable. Si c'est le cas, une commission de conciliation sera constituée pour aboutir à une solution. L'ISO précise que cette phase pourrait durer plusieurs mois et que cette procédure d'appel est suspensive. Autrement dit, le standard OOXML ne pourra pas être publié avant son achèvement. (...)
(11/06/2008 11:29:11)La F3C CFDT appelle à une nouvelle journée d'action sur les salaires
Depuis le début de l'année 2008, les conflits salariaux se multiplient dans les entreprises qui relevent de la convention Syntec (ingénierie,Informatique, bureaux d'études, conseil). La F3C CFDT a donc décidé d'organiser une nouvelle journée d'action sur les salaires et les évolutions professionnelles, demain, jeudi 12 juin. Un appel à la grève a été lancé chez Capgemini, Atos Origin Intégration, Tibco, Comverse, T-Systems et Altran. A Paris, des rassemblements auront lieu à partir de 12H30, devant le siège de Syntec Informatique dans le XVI ème arrondissement. En région, à Nantes, Nancy, Marseille, et Bordeaux, notamment, des manifestations se dérouleront devant les Medef territoriaux. A Lyon, les salariés sont appelés à se regrouper devant le Fafiec, l'organisme collecteur de la branche, pour revendiquer la construction d'un plan formation dans le secteur. (...)
(09/06/2008 15:18:55)Groupe Open : 140 millions d'euros disponibles pour des rachats
Après la vente de sa filiale Logix, Groupe Open dispose de 140 millions d'euros (ME) pour réaliser des acquisitions. La société a conclu son exercice 2007 avec 190 ME de chiffre d'affaires et compte atteindre les 450 à 500 ME en 2010. La SSII souhaite également réaliser 6 à 8% de croissance organique, nous précise son directeur général Guy Mamou-Mani. La société a recruté 800 collaborateurs en 2007 et reste sur la même tendance pour 2008. En gardant sa filiale SSII Teamlog et en se séparant de sa filiale distribution, Logix (qui représentait plus de 70% de son chiffre d'affaires total), Groupe Open simplifie ses métiers en devenant une pure SSII. Mais il modifie aussi sa structure financière. « L'activité services, c'était 8% de rentabilité par an, au dessus de la moyenne du secteur, contre 2% pour l'activité distribution. Mais en terme de progression du chiffre d'affaires, la partie distribution progressait de 25 à 30%, et l'activité SSII de 10%, » commente Guy Mamou-Mani. « Le fait d'avoir deux activités a été également un avantage dans la période 2002/2003, très agitée pour le monde informatique après l'éclatement de la bulle Internet. La partie SSII, très cyclique, étant compensée par la distribution plus linéaire. » (...)
(06/06/2008 16:29:12)La CFE-CGC s'interroge avant l'AG de Devoteam
La CFE-CGC de la SSII Devoteam publie, sur son blog, un extrait des questions qu'il compte poser aujourd'hui, vendredi 6 juin, à la direction de la société à l'occasion de son assemblée générale des actionnaires. Le syndicat s'interroge notamment sur le positionnement, la stratégie et l'image du groupe, et sur les raisons de son fort taux de turnover. Concernant les acquisitions, les questions portent sur le rachat, par Devoteam, de seulement 19% de la société hollandaise Between, sur l'absence de la société Topficie dans le périmètre de consolidation, et sur les raisons qui ont motivé les rachats successifs des activités de R & D de Srit (ex Siemens), auSystems (ex Ericsson) et Nokia Siemens (en Belgique). La direction de Devoteam devra également fournir des éléments de réponse sur ses comptes 2007. La CFE-CGC s'interroge aussi sur le chiffre d'affaires consolidé (qui a augmenté de 38%, alors que l'encours client est multiplié par deux, selon la CFE-CGC), sur l'augmentation des charges financières (qui sont passées de 1,04 M€ à 4,39 M€ toujours selon le syndicat) et sur les perspectives de la SSII en 2008. (...)
(06/06/2008 15:45:57)Sopra apporte à Axway les outils de transfert sécurisé de Tumbleweed
La SSII française Sopra Group vient d'annoncer un projet de rapprochement entre sa filiale Axway, spécialisée dans la synchronisation des échanges internes et externes de l'entreprise, et le Californien Tumbleweed Communications. Ce dernier lui apportera ses solutions de sécurisation des échanges sur Internet et réseaux privés IP. Le montant de la transaction s'élève à 40 M€. L'offre de gestion de transfert de fichiers (managed file transfer) de Tumbleweed est en partie concurrente de celle d'Axway. Mais « sa couverture technologique est beaucoup moins large que la plateforme d'Axway dont les produits de base ont plus de 25 ans d'existence [NDLR : en particulier la très connue « Règle du jeu », livrée au début des années 80] », rappelle Kathleen Bracco, directeur des relations investisseurs chez Sopra Group. « Juridiquement, Sopra va conserver l'identité des deux sociétés. L'objectif est, dès que l'opération sera finalisée (au troisième trimestre 2008), d'intégrer les composants de sécurité de Tumbleweed dans la plateforme Synchrony d'Axway. » L'éditeur américain a notamment développé des solutions de protection du courrier électronique, de transfert sécurisé de fichiers et transactions EDI, ainsi qu'un outil de validation des certificats numériques. Etendre l'activité américaine [[page]] Mais ce rapprochement va surtout permettre à Axway de s'étendre outre-Atlantique (20% de son activité aujourd'hui), « où se concentre 90% du parc clients de Tumbleweed », précise encore Kathleen Bracco. Installé sur la côté Ouest, à Redwood City, avec des utilisateurs dans la Silicon Valley, l'Américain est également présent sur la côte Est (New-York, Washington DC), son portefeuille clients comptant un certain nombre d'organisations gouvernementales. Son implantation géographique est complémentaire de celle d'Axway qui dispose de bureaux à Phoenix (Arizona) et Atlanta (Géorgie). Dès le troisième trimestre, les deux sociétés devraient approcher conjointement les clients, selon Kathleen Bracco. « La partie sécurité de l'offre peut également être intéressante pour nos clients européens. » En France, Tumbleweed est très peu présent pour l'instant. En 2007, la filiale Axway a pesé 15% du chiffre d'affaires de Sopra (145 M€ sur 1 Md€) et réalisé une progression de 24,1% de ses ventes. Sur le premier trimestre 2008, ses ventes ont augmenté de 12,3%. Une activité d'édition de logiciels qui contribue à placer Sopra à la deuxième place du classement Truffle 100 des cent premiers éditeurs français (Sopra développe également des solutions de gestion des ressources humaines). (...)
(04/06/2008 15:27:08)Solucom vise 105 M€ de chiffre d'affaires l'année prochaine
Solucom termine l'exercice 2007/2008 avec des chiffres l'encourageant à poursuivre sa politique d'acquisitions en vue de devenir un des cinq premiers prestataires de conseil IT en France. Et de dépasser la barre des 100 M€ au cours de l'exercice 2008/2009. Solucom vise en effet 105 M€ de CA grâce à la consolidation avec Cosmosbay-Vectis. Le rachat de la SSII, annoncé début avril, lui rapporte un peu plus de 20 M€ de CA et environ 200 collaborateurs. Le chiffre d'affaires s'établit pour l'heure à 73 M€ et pas uniquement grâce aux rachats, précise le groupe : « Au cours de l'exercice, Solucom a affiché une croissance organique élevée, de 21%, et a bénéficié de la contribution, en année pleine, des sociétés New'Arch, KLC et Vistali. » Autres indicateurs encourageants, note Solucom, « la hausse sensible du prix de vente moyen, constatée à l'issue du premier semestre, s'est confirmée au cours de la seconde moitié de l'exercice. Le taux journalier moyen s'est ainsi établi à 726 € en 2007/2008, en progression de 5% par rapport à l'exercice précédent. Pour sa part, le taux d'activité est demeuré élevé et conforme à son niveau normatif, à 84% ». (...)
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