Le secteur informatique est confronté à un paradoxe : une difficulté à recruter et une pénurie de compétences sur certains profils alors que du chômage subsiste. Pour l'enrayer, le syndicat patronal Syntec informatique prépare une convention de partenariat avec le Groupement des assedic de la région parisienne (Garp), en liaison avec l'Anpe. Ce document devrait être signé dans les semaines à venir. L'objectif est de définir les conditions d'un travail en équipe entre les trois entités pour développer les compétences que cherchent les sociétés adhérentes à Syntec et réduire le chômage. Le syndicat se chargera de faire le point sur les besoins d'emploi des sociétés qu'il représente. L'Anpe recensera les profils qui pourraient y répondre et le Garp financera des formations identifiées en collégialité pour assurer l'adéquation entre l'offre et la demande de compétences. Ce partenariat devrait aussi permettre d'établir une cartographie des informaticiens au chômage. Il s'inscrit dans la droite ligne des actions engagées par Syntec informatique pour comprendre le phénomène et apporter des réponses adaptées.